在企业日常的业务发展和交易过程中，往往会产生一系列的成本和管理费用。这时就会获得大量的原始票据和凭证，从而为会计核算奠定基础。那么公司哪些费用可以不用发票税前扣除呢？让我们和千百惠·边肖一起看看。

一、工资和工资开支

一般企业支付给员工的月薪不需要发票。因此，财务人员提供的工资表、工资分配方案、考勤记录、缴费凭证等合理的工资支出凭证可以作为税前扣除的原始依据。

二。现金福利支出

节假日，企业支付给员工的现金福利不需要发票。对于这类支出，假期缴费明细表、缴费凭证等福利支出凭证可作为依据税法标准进行扣除的原始证明材料。所以税前扣除可以不用发票。

三。支付给500元以下个人的费用

对于这类支出，是指支付给从事小规模零星业务且不超过500元的个人的费用，这种情况下不需要发票。但需要注意的是，这类支出通常需要出具收据，并注明收款人的公司名称、个人姓名、身份证号、支出项目、收款金额等相关信息，随后即可作为税前扣除的凭证。

四。支付员工当阳市金湾区餐费补贴【/s2/】

在企业经营过程中，因公在市区郊区工作的员工不能到工作单位或返岗就餐，但可按实际漏餐次数和规定标准领取餐费。至于这种企业支出，不需要发票。通常情况下，企业提供的付款明细表、付款凭证和相应的收款单可以作为合法有效的税前扣除凭证。

五.支付旅行津贴

出差人员出差津贴无需开具发票，与深圳公司注册材料及经营活动相关的企业发生的合理差旅费用，允许凭真实合法的凭证税前扣除。但企业需要提供差旅费真实性证明，包括姓名、地点、时间、任务、支付凭证等。此外，企业差旅费补助标准可按财政部门制定或企业董事会制定的标准执行。

六。支付不履行合同的违约赔偿金

很多企业经常会遇到由于各种原因导致合同没有履行，需要支付对方违约金的情况。该支出不是增值税应税活动，不需要取得发票。可以根据双方签订的提供应税货物或者应税劳务的协议、双方签订的补偿协议、收款方出具的收据，或者法院的判决、调解书或者仲裁机构的裁决，在税前扣除。